Rexel en tête de son secteur dans le palmarès RSE 2023 Le Point – Statista
Le magazine Le Point a publié son palmarès des entreprises les plus responsables de France.
Le Point s’est associé à Statista pour conduire son enquête qui s’appuie sur un panel de 2 000 entreprises de plus de 500 salariés, dont le siège social se situe en France. Le score final correspond à la moyenne des notes obtenues sur trois thèmes : environnement, social et gouvernance. Les notes sont calculées à partir de sondages (auprès de 5 000 citoyens) et d’une vingtaine d’indicateurs tels que la quantité de déchets produits, les émissions de carbone ou l’index d’égalité salariale.
Ainsi, parmi les entreprises les plus responsables, Rexel arrive en tête de son secteur d’activité (commerce et distribution) et 27ème sur la globalité du palmarès. Ces résultats confirment la pertinence de la stratégie déployée par le Groupe et qui place la responsabilité d’entreprise au cœur de la création de valeur pour l’ensemble de ses parties prenantes.
Dans le cadre de cette démarche volontariste, Rexel s’est notamment engagé lors de son Capital Markets Day 2022 à réduire d’ici 2030 et par rapport à 2016 :
- • 60 % en absolu des émissions de gaz à effet de serre (GES) liées à la consommation d’énergie des opérations du Groupe (scopes 1 et 2) ;
• 45 % en absolu des émissions de GES liées à l’utilisation des produits vendus (scope 3), d’ici 2030 et par rapport à 2016.
Ces objectifs ont été validés Net-Zero standard par le SBTi.
Rexel a également intégré le 16 septembre 2022 l’indice CAC 40 ESG.
Enfin, en 2022, Rexel a été désigné « Champion de la diversité », et classé 3ème de son secteur dans le palmarès Capital – Statista, à l’issue d’une vaste enquête auprès de 25 000 salariés travaillant dans des entreprises de plus de 250 employés. Représentatifs de la population active, ces derniers ont pu noter l’attitude de leur employeur et de ses concurrents en faveur de la diversité, du respect de la parité, de la non-discrimination des personnes selon l’âge, l’origine, l’orientation sexuelle ou encore le handicap. Le niveau de l’index égalité hommes-femmes dans l’entreprise étudiée et la part des femmes au Comité exécutif et au Conseil d’administration ont également été pris en compte dans l’évaluation.
La performance de Rexel en termes de responsabilité environnementale, sociale et de gouvernance est ainsi régulièrement reconnue et reflète les efforts constants du Groupe pour mettre en oeuvre les meilleures pratiques en la matière.